Wir sind ein mittelständisches Ingenieurbüro der Technischen Gebäudeausrüstung mit Sitz in München und Niederlassungen in Frankfurt und Düsseldorf und planen schwerpunktmäßig Gewerbeimmobilien für private und institutionelle Investoren und selbst nutzende Unternehmen.

An unseren drei Standorten beschäftigen wir ca. 75 Mitarbeiter und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit mit mind. 30 Wochenstunden (hybrid) eine/n

 

Personalreferenten / HR-Allrounder (m/w/d)

Wir stellen uns eine Tätigkeit an 4 Tagen in der Woche vor – eine Tätigkeit  als überwiegend Mobile Arbeit ist möglich.

 

Ihr Aufgabengebiet

 

  • Recruiting inklusive Schalten von Stellenausschreibungen und Bewerbermanagement
  • Begleitung eines aktiven Onboardings
  • Erster Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter in allen personaladministrativen Fragen
  • Kompetenter HR-Ansprechpartner für Management und Führungskräfte
  • Bearbeitung aller personalrelevanten Themen im operativen Tagesgeschäft
  • Vor- und Nachbereitung der extern vergebenen Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Gehaltsstrukturen und Karrierepfade einführen
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung der Personalprozesse sowie Begleitung von Veränderungsprozessen
  • Mitarbeiter- und Führungskräfteentwicklung
  • Entwicklung einer transparenten Feedback-Kultur
  • Maßnahmen zur Mitarbeiterzufriedenheit
  • Hochschulmarketing, um Studienabgänger anzusprechen
  • Kommunikation nach außen über Social Media, z.B. LinkedIn, Xing, Kununu. Jobmessen.
  • Einführung einer Personalmanagementsoftware in 2023

 

Ihr Profil

 

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit HR-Bezug
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Personalwesen
  • Arbeitsrechtliche Grundkenntnisse sind vorteilhaft
  • Sie sind aufgeschlossen für neue Prozesse
  • Sie gehen sicher mit den Office Anwendungen um
  • Sie sind diskret und arbeiten eigenverantwortlich
  • Hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein lösungsorientiertes Selbstmanagement runden ihr Profil ab.

    Wir bieten

     

    •  Neben einem überdurchschnittlichen Gehalt erhalten unsere Mitarbeiter einen freiwilligen variablen, gewinnabhängigen Gehaltsanteil
    • 30 Tage Urlaub
    • Ein Jahresarbeitszeitkonto, auf dem Sie Überstunden ansammeln können, die Ihnen nicht ausgezahlt werden sollen.
    • Unsere Büros sind mit öffentlichen Verkehrsmitteln hervorragend erreichbar und Mitarbeitern, die mit dem eigenen Fahrzeug kommen, bieten wir Parkplätze.
    • und vieles mehr… 

    Sie möchten gern in einem kleineren Team arbeiten? Dann haben Sie mit uns das richtige berufliche Umfeld gefunden.

    Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung ist für uns selbstverständlich und wird entsprechend gefördert.

    Fühlen Sie sich von diesem Stellenangebot angesprochen? Dann nehmen Sie bitte Kontakt mit uns auf. Wir würden Sie gerne kennenlernen.

    Fragen zu diesem Stellenangebot beantwortet Ihnen gerne:
    Frau Barbara Leipoldt – Telefon +49 89 710307-20
    INOVIS Ingenieure GmbH –  Aidenbachstraße 52 – 81379 München
    bewerbung@inovis-ingenieure.de

     

    Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Bewerbungsportal: